Formation MANAGEMENT ET PNL

Objectifs de la formation et compétences visées

Renforcer sa communication managériale. Utiliser la PNL pour optimiser votre communication managériale. 

Modalités de suivi et d’exécution de la formation

Entretien ou questionnaire d'analyse des besoins en amont de la formation pour adapter la formation aux attentes du bénéficiaire. Convocation détaillée envoyée en amont de la formation précisant les modalités de déroulement et de suivi de la formation. Contrôle de la présence en formation via émargement dématérialisé à valeur probante. Certificat de réalisation et Attestation de formation délivrés à chaque participant à l’issue de la formation. Enquête de satisfaction globale et d’évaluation de la formation réalisée à l'issue de la formation.

Méthodes pédagogiques, techniques et d'encadrement mobilisées et informations complémentaires

 Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation. Salle de formation équipées de tables, chaises, paper board ou tableau blanc, vidéo projecteur. Pour les formations intra-entreprises, des installations équivalentes doivent être mises à disposition par l’employeur des stagiaires. 

Chaque formation est sous la responsabilité du directeur pédagogique de l’organisme de formation. 

Le bon déroulement est assuré par le formateur spécialiste de la formation professionnelle dans son domaine, désigné par le centre de formation.

Effectif : de 1 à 8 participants

Accessibilité Handicap

Chaque situation est étudiée au cas par cas afin de mettre en place les dispositions nécessaires. Nous laissons la possibilité à chaque stagiaire de nous faire part de leur(s) besoin(s) spécifiques avant l’inscription en formation par le biais du formulaire dédié accessible en cliquant ICI

Public visé : Manager

Format : Présentiel ou à distance

Pré-requis : Aucun pré-requis spécifique n'est demandé

Modalités et délai d'accès : Délai d'accès : Formation accessible sur mesure en fonction des besoins et disponibilités spécifiques du bénéficiaire et du formateur, Entretien ou questionnaire d'analyse des besoins, Inscription validée après signature de la convention , Test de positionnement pré formation

Modalités d'évaluation : Jeux de rôles, Quizz

Rythme : Sur mesure

Niveau de Formation  : D - Autre formation professionnelle

Spécialité : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion

Tarif formation HT : 2360,00 €Modulable selon la demande

Durée :  

2.0 jour(s)

14.0 heure(s)

Résumé du programme

  • MANAGEMENT ET PNL

Sessions à venir : 

N'hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus sur les prochaines sessions.

Programme de la formation

MANAGEMENT ET PNL

  • 1. Comprendre la communication

    Les postulats de communication Le mécanisme des échanges Le verbal et le non verbal Les canaux de communication Identifier les filtres

  • 2. Connaitre les principes fondamentaux de la PNL

    L’écoute et la synchronisation Distinguer les distorsions du langage Utiliser un langage positif Reconnaitre les méta-programmes Utiliser les positions de perceptions

  • 3. Développer ses capacités d’interactions en situation

    Communiquer Poser un objectif Convaincre Donner du feed-back Donner des signes de reconnaissance

  • 4. Gérer les conflits

    Observer les signes avant-coureurs Tenir une attitude apaisante Utiliser le langage approprié

Documents

Statistiques & Indicateurs